Analista de RRHH Jr.

CategoriesBúsquedas Laborales
Estamos en la búsqueda de Joven profesional de RRHH o estudiante avanzado, con experiencia mínima de 1año en el área,  realizando búsqueda y selección de personal, evaluaciones de desempeño, encuestas de clima laboral, administración de personal y liquidación de sueldos. Se valorará el conocimiento de algún sistema de gestión. Para postularse ...
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Asistente de Gerencia – CABA

CategoriesBúsquedas Laborales
Estamos en la búsqueda de una Asistente de gerencia, entre 23 y 45 años de edad, con secundario completo y experiencia en posición similar. Tendrá a su cargo las siguientes tareas: Asistencia a Gerencia Organización de Agenda Coordinación y armado de reportes Entre otras tareas acordes a la función. Es imprescindible el dominio del Idioma […]
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Liderazgo (Parte III)

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Continuamos reflexionando con el tema Liderazgo que iniciamos el mes de febrero. Hay líderes y hay personas que lideran. Los líderes tienen una posición de poder o de autoridad. Los que lideran inspiran, ya sea que se traten de individuos u organizaciones, seguimos a los que nos lideran no porque tenemos que hacerlo sino porque […]
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Liderazgo (Parte II)

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Continuamos reflexionando con el tema Liderazgo que iniciamos el mes pasado. Quiero contarles una vivencia personal, entre muchas, que tuve siendo Director de Recursos Humanos en la Empresa alemana ex Hoechst. Era habitual que la casa matriz enviara a las filiales jóvenes con Potencial para que se formaran como gerentes, en algunos casos ni ...
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Liderazgo (Parte I)

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Se ha escrito, hablado, capacitado, entrenado, gastado, etc., mucho sobre “¿Cómo Liderar?” y las organizaciones siguen sufriendo el mismo problema de siempre; entre las quejas más comunes, se escucha que los Supervisores, Jefes y Gerentes, “no pueden controlar a su gente”, “que el equipo no logra sacar la producción a tiempo”, “que el equipo ...
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Coaching

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Solemos escuchar a los directivos y gerentes, leer en la Misión y Visión que “representan” a las empresas, que lo más importante que tienen es el personal. Muchas veces ese deseo, en la práctica no se cumple y cuando se conversa con los Colaboradores nos ...
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De Tu Lado

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¿CÓMO NACIÓ “DE TU LADO” y QUÉ SIGNIFICA PARA NOSOTROS?   Cuando decidí crear la Consultora en Recursos Humanos (1997) pensaba, ¿cuál era o sería el corazón, la visión, los objetivos, los valores, el “¿Para qué?” de este emprendimiento? Como suelo ...
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Nuestro Nuevo Sitio

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Estimados Clientes, Colegas y Amigos, hemos diseñado un nuevo Sitio, que sentimos que nos sigue representando en cuanto a la excelencia de los Servicios que brindamos; con la idea de llegar a cada uno de ustedes con más agilidad, información, novedades y ...
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